travail commerce pas payer 1er mai
Bonjour je travail dans le commerce, mon patron ne veut pas me payer mon 1er mai en justifiant que le mercredi est mon jour de repos hebdomadaire alors que je peux travaillé ce jour lors de remplacement par exemple
Réponse de Équipe Ekie
Bonjour, nous vous remercions pour votre question. Au terme de l'article L3133-6 du Code du travail "Dans les établissements et services qui, en raison de la nature de leur activité, ne peuvent interrompre le travail, les salariés occupés le 1er mai ont droit, en plus du salaire correspondant au travail accompli, à une indemnité égale au montant de ce salaire. Cette indemnité est à la charge de l'employeur". Pour plus d’information, n'hésitez pas à contacter l'un de nos conseillers au xx.xx.xx.xx.xx. L'équipe d'Avostart.
Recevez une réponse juridique en moins de 24h !
Ces questions posées par d'autres internautes pourraient vous intéresser
- arrêt travail mi temps
- assistante maternelle crèche familiale
- départ ancienne boite rien percu
- inaptitude medecine du travail
- Remboursement des frais de transport domicile-travail 2
- Embauche d'un travailleur titulaire d'un récépissé de demande de titre de séjour
- Renouvellement de la carte de séjour trav. temporaire en cas de perte d'emploi
- Contester le refus de l'employeur d'un passage au télétravail
Les fiches pratiques des experts ekie sur Travail
- Contrat unique d’insertion (CUI) : le point
- Contrat de professionnalisation : quelle rémunération ?
- Contrat de professionnalisation : les avantages pour l’employeur
- Contrat de professionnalisation : comment ça marche ?
- Passeport talent : projet innovant reconnu par un organisme public
- Passeport talent salarié qualifié : on vous explique
- Titre de séjour salarié : comment obtenir cette autorisation ?
- Garde et astreinte : de quoi s'agit-il ?