Mon employeur ne m’a pas payer au bon pourcentage du smic pour mon apprentissage
je viens de finir mon contrat d’apprentissage de 2 ans , sur mon contrat il est stipulé que je devais être payé à 60% du smic la première année de mon contrat , et 65% du smic la seconde année . Mais mon patron m’a payé à 55% du smic la première année et 65 % du smic la seconde année , est-ce normal ?
Réponse de Équipe Ekie
Bonjour, Merci pour votre question.
La rémunération d'un apprenti est basé sur le SMIC (salaire minimum de croissance). Il consiste en un pourcentage de ce SMIC et il dépend de plusieurs facteurs quant à votre situation. Vous pouvez consulter des grilles en ligne afin de vous aider dans vos estimations.
La rémunération dépend donc de votre âge (- de 18 ans, 18 à 20 ans, 21 à 25 ans, 26 ans et +), et de l'année de votre alternance (1ère, 2ème et 3ème).
Pour plus d'informations, n'hésitez pas à contacter l'un de nos conseillers au xx.xx.xx.xx.xx. L'équipe Avostart.
Recevez une réponse juridique en moins de 24h !
Ces questions posées par d'autres internautes pourraient vous intéresser
- Salaire indûment perçu mais solde de tout compte incomplet : que faire ?
- Existe-t-il un salaire minimum légal pour les ingénieurs cadres ?
- je n était pas payer sur le bon coefficient durant 11 mois dans l entreprise.
- Mon salaire est en dessous du smic
- Réagir face au harcèlement au travail et modalités de paiement du salaire
- Faute du salarié dans l'accomplissement de sa mission de livraison 2
- Faute du salarié dans l'accomplissement de sa mission de livraison
- Rémunération d'une prestation non-convenue
Les fiches pratiques des experts ekie sur Salaire / fiche de paie
- Salaire non payé : que faire ?
- Sanction pécuniaire : interdit ?
- Avantage en nature : 3 points clés
- La mensualisation des salaires : comment ça marche ?
- Le traitement indiciaire dans la fonction publique : comment ça marche ?
- Comment bien lire votre fiche de paie ?
- 13e mois : ce qu'il faut savoir
- Le complément de salaire : de quoi s'agit-il ?