Mon employeur il voulais me licence pasque il voulais me mute sans courier je r

Bonjour, Merci pour votre question.

Tout d'abord il vous faut examiner votre contrat de travail et la clause de mobilité rattaché à ce dernier. Si votre contrat de travail ne dispose pas de clause de mobilité deux situations se distinguent.

Si le changement de lieu est dans le même secteur géographique, la mutation est une modification des conditions de travail et non du contrat lui-même. Dans ce cas là, la mutation peut être imposée au salarié. Le refus de celle-ci constitue un manquement qui peut être sanctionné d'un licenciement (mais ne constitue pas de faute grave).

En revanche, si le changement de lieu est hors du secteur géographique, le salarié peut refuser car il s'agit d'une modification du contrat de travail.

Pour plus d'informations, nous vous invitons à contacter l'un de nos conseillers au xx.xx.xx.xx.xx. L'équipe Avostart.