Démission sans préavis, risques réels ?
J'ai décidé de démissionner de mon emploi dans la restauration rapide et je ne souhaite pas faire les 2 semaines de préavis prévues par la convention collective, je sais qu'il est possible que mon employeur saisissent les prud'hommes afin de demander des indemnités mais cette démarche est-elle souvent réalisée ?
Réponse de Équipe Ekie
Bonjour, Nous vous remercions pour votre question.
Il est tout à fait possible de demander une réduction de préavis qui est prévu à l’article L1237-1 du code du travail, voir une dispense dans sa lettre de démission. Cependant, l’employeur n’est pas tenu de payer une indemnité compensatrice lorsque la dispense est à l’initiative de l’employé.
Pour plus d’information, n'hésitez pas à contacter l'un de nos conseillers au xx.xx.xx.xx.xx. L'équipe d'Avostart
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