Absentéisme cause de licenciement ?

Bjr, J'ai fait un courrier A/R de mise en demeure de mon salarié pour qu'il me justifier de son absentéisme sans réponse de ça part depuis plus de 2 semaines sachant qu'il a un nouvel emploi. Que dois-je faire ? Est ce une cause de licenciement ?
Question posée le 4 mai 2017
1 réponse

Réponse de Maître Ariane Pierre Noel

Avocat à Paris

Bonjour, si votre courrier a bien été reçu, vous devez désormais engager la procédure de licenciement.
Cordialement,

Réponse du 11 mai 2017