abandon de poste fin congé parental
J’ai fait un abandon de poste dès la fin de mon congé parental mi mai. Et 1 mois après, toujours pas de mise en demeure. Est ce normal? (Sachant qu’une visite médicale de reprise était prévue mais pas faite car prévue 2 jours après mon abandon).
Réponse de Maître Alexis Aronio De Romblay
Bonjour, concernant l’abandon de poste, celui-ci n’est reconnu qu’après un délai d’environ 4 jours, laissant à l’employeur le temps de vérifier que l’employé ne se présentant plus à son poste n’est pas en arrêt maladie. L’incidence de cet acte peut être le licenciement pour cause réelle et sérieuse ( article L 1232-1 du Code du travail) ouvrant droit aux indemnités de licenciement ou le licenciement pour faute privant le salarié de ses droits à indemnités de licenciement, conformément aux dispositions de l’Article L1234-9 du Code du travail.
Bien à vous.
Recevez une réponse juridique en moins de 24h !
Ces questions posées par d'autres internautes pourraient vous intéresser
- comment se passe l'abandon de poste
- quel délai pour etre licencié après abandon poste
- risques abandon de poste
- abandonner poste de travail
- Rupture du contrat de travail sans motivation de part et d'autre
- Abandon de poste : aurai-je droit à l'ARE ?
- Quels sont mes droits suite à un abandon de poste ?
- Dois-je me faire assister d'un avocat au tribunal pour abandon de poste ?
Les fiches pratiques des experts ekie sur Abandon de poste